2021年11月29日 星期一

年前轉職損失年終獎金?「機會成本」得這麼算才對


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上班族觀點》   年前轉職損失年終獎金?「機會成本」得這麼算才對
    年終獎金不吃大鍋飯 同一公司高低差平均2.5個月
職場面面觀》   不等年終了 九成一上班族想跳槽 創九年新高
    面試問跳槽原因怎回?他講「沒加班費」遭過來人勸:不能抱怨
    面試官問「前公司薪水多少」 過來人點出:陷阱題!建議用這招破解
職場處方籤》   最高齡上班族玉置泰子:工作讓我有被需要的快樂,又何必退休?
    主管狂講話「不知在講啥」可能真有病!醫:需治療吃藥
 
年前轉職損失年終獎金?「機會成本」得這麼算才對
根據yes123求職網今(23)日公布的調查顯示,合計有高達92.1%的企業表示,在虎年農曆年前「有徵才計畫」,高於去年的88.3%、前年的87.7%,是七年以來新高,僅次於2014年的93.7%。其中,61.8%屬於「單純填補員工離職後的空缺」;其餘30.3%才算是要「擴編」。
對其餘沒有徵才計畫的,又有1.1%的公司指出,目前「人事凍結,遇缺不補」;還有6.8%的企業坦言,其實是「正在進行人事精簡」。...詳全文
年終獎金不吃大鍋飯 同一公司高低差平均2.5個月
104人力銀行上調發布調查顯示有93.8%企業會發放年終獎金,平均約1.1個月,但企業會根據什麼標準發放?104人資學院最新出版《2021-2022薪資福利調查報告》,32%的企業同時考量員工的職級和績效,總計54%企業依員工績效,論功行賞,同一家公司,因為表現及不同部門,最高與最低平均相差2.5個月。...詳全文
 
不等年終了 九成一上班族想跳槽 創九年新高
隨著上半年疫情陰霾逐漸散去,就業市場穩定,上班族如果對年終獎金及目前工作不滿意,是否會計畫跳槽?yes123求職網「疫情年跳槽風與企業招募潮調查」顯示,有高達九成一上班族考慮農曆年前換工作,比例不但多過去年的88.8%,更續創九年新高。而且對於換工作選擇,高達76.1%的人想要「換行業」,就業方向大轉變。...詳全文
面試問跳槽原因怎回?他講「沒加班費」遭過來人勸:不能抱怨

不少人為了追求更好的薪水待遇,會選擇用跳槽的方式提升薪水。但日前就有網友分享,自己在跳槽面試其他公司時,最常被問到「上一份工作為什麼離職?」而他卻都是回應「加班沒錢」,讓過來人狂勸。
原PO在《Dcard》上以「面試的離職原因」為題分享,自己最近開始面試了,發現面試官都很愛問「上一份工作為什麼離職?」而面對這樣的問題,自己都一律回答「因為上一份常常加班,一天要上12個小時也沒有加班費」。...詳全文

面試官問「前公司薪水多少」 過來人點出:陷阱題!建議用這招破解
不少人在應徵工作時,被面試人員問到「前公司薪資待遇」時,會不知道怎麼回答才可以加分。一名網友好奇表示,他到新公司面試,被主管問到前公司的薪資待遇,一時之間不知道要怎麼回應,後來想出兩個答案。過來人點破,「這是陷阱題,代表你可以把公司資訊洩漏,建議給薪資範圍就好。」...詳全文
 
最高齡上班族玉置泰子:工作讓我有被需要的快樂,又何必退休?
在日本有一個形容詞叫做「生涯現役」,意思是一輩子都不離開自己專精的領域,持續投注心血和努力。對於在90歲時被金氏世界紀錄認定為「全世界最高齡的辦公室經理」的玉置泰子來說,這正是她的人生寫照。
「工作讓我感到愉快。只要用心去做,就能讓工作有更多樂趣,不知不覺就會沉浸其中。」她如此說。...詳全文
主管狂講話「不知在講啥」可能真有病!醫:需治療吃藥
職場遇到主管「黑白講」,極可能有健康問題!一名54歲上班族男性高階主管,幾年前發現有高血壓,因沒有其他不適,沒有特別在意,也不曾服藥控制。某天上班突然「變得多話」,一直抓著同事講話,但說了一大串話沒人聽得懂,送醫經過醫師診斷,才知道罹患「感覺性失語症」,也就是俗稱的「腦溢血」,經過手術挽回一命,目前持續復健中。...詳全文
 
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